{"id":5011,"date":"2024-11-21T14:39:48","date_gmt":"2024-11-21T13:39:48","guid":{"rendered":"https:\/\/econostrum.info\/suisse\/?p=5011"},"modified":"2024-11-21T14:39:48","modified_gmt":"2024-11-21T13:39:48","slug":"travailler-apres-65-ans-retraite-suisse","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/econostrum.info\/suisse\/travailler-apres-65-ans-retraite-suisse\/","title":{"rendered":"Travailler apr\u00e8s 65 ans : la retraite ne suffit-elle plus en Suisse ?"},"content":{"rendered":"<p>Alors que la moyenne europ\u00e9enne des travailleurs <strong>\u00e2g\u00e9s de 65 \u00e0 74 ans s&rsquo;\u00e9l\u00e8ve \u00e0 9,7 %<\/strong>, la Suisse affiche un taux presque deux fois sup\u00e9rieur, <strong>atteignant 17,8 % en 2023,<\/strong> selon l&rsquo;Office f\u00e9d\u00e9ral de la statistique. Si certains <strong>retrait\u00e9s suisses<\/strong> choisissent de prolonger leur activit\u00e9 par plaisir ou pour maintenir un lien social, d&rsquo;autres y sont contraints, leur pension ne suffisant pas \u00e0 couvrir leurs besoins essentiels. Environ <strong>un retrait\u00e9 sur cinq en Suisse<\/strong> vit sous le seuil ou la menace de pauvret\u00e9.<\/p>\n<p>Cette dynamique, <strong>influenc\u00e9e par des r\u00e9formes<\/strong> et<strong> un contexte de p\u00e9nurie de main-d&rsquo;\u0153uvre<\/strong>, soul\u00e8ve des interrogations sur l&rsquo;avenir du travail des seniors, entre opportunit\u00e9s et d\u00e9fis persistants.<\/p>\n<h2>Un choix pour certains, une n\u00e9cessit\u00e9 pour d&rsquo;autres<\/h2>\n<p>Pour Florian R\u00f6cker, retrait\u00e9 de 65 ans et ancien employ\u00e9 de <a href=\"https:\/\/econostrum.info\/suisse\/poste-bureaux-suisse\/\">La Poste<\/a> \u00e0 Daillens, travailler apr\u00e8s la retraite est avant tout une opportunit\u00e9. Apr\u00e8s plus de 45 ans de carri\u00e8re dans l&rsquo;entreprise, il a saisi l&rsquo;occasion de revenir comme guide au centre de tri postal, animant des visites pour <strong>une r\u00e9mun\u00e9ration de 100 francs par session<\/strong>. Propri\u00e9taire de sa maison et b\u00e9n\u00e9ficiant de revenus confortables, il appr\u00e9cie avant tout ce travail pour son aspect social et le plaisir de revoir ses anciens coll\u00e8gues.<\/p>\n<p>\u00c0 l&rsquo;inverse, Monique Buchs, retrait\u00e9e de 71 ans, illustre une r\u00e9alit\u00e9 bien diff\u00e9rente. Apr\u00e8s une carri\u00e8re dans l&rsquo;h\u00f4tellerie et la restauration, elle continue \u00e0 travailler dans un restaurant touristique pour <strong>compl\u00e9ter des revenus de retraite insuffisants<\/strong>, qui s&rsquo;\u00e9l\u00e8vent \u00e0 <strong>2400 francs mensuels<\/strong>. Une somme qu&rsquo;elle juge incompatible avec le co\u00fbt de la vie en Suisse, entre loyer, assurances et autres d\u00e9penses incontournables.<\/p>\n<h2>Une r\u00e9ponse \u00e0 la p\u00e9nurie de main-d&rsquo;\u0153uvre<\/h2>\n<p>Dans un contexte de vieillissement de la population et de <a href=\"https:\/\/econostrum.info\/suisse\/suisse-crise-main-doeuvre-2035\/\">p\u00e9nurie de main-d&rsquo;\u0153uvre<\/a>, les retrait\u00e9s repr\u00e9sentent une ressource essentielle. <strong>Environ un tiers des Suisses \u00e2g\u00e9s de 65 ans<\/strong> travaillent encore, tandis que <strong>15 % des homme<\/strong>s et <strong>7 % des femmes de 74 ans restent actifs<\/strong>.<\/p>\n<p>La r\u00e9cente r\u00e9forme de l&rsquo;AVS facilite cette d\u00e9marche en all\u00e9geant les charges patronales. Les <strong>cotisations au ch\u00f4mage<\/strong> et <strong>au 2\u1d49 pilier disparaissent apr\u00e8s 65 ans<\/strong>, et les <strong>cotisations AVS b\u00e9n\u00e9ficient d&rsquo;une franchise<\/strong>. Toutefois, le seuil actuel de<strong> 1400 francs par mois<\/strong> est jug\u00e9 contraignant et pourrait \u00eatre relev\u00e9 pour encourager davantage d&rsquo;entreprises \u00e0 embaucher des seniors.<\/p>\n<h2>Des freins persistants et des in\u00e9galit\u00e9s<\/h2>\n<p>Malgr\u00e9 un contexte favorable, recruter des retrait\u00e9s reste difficile. Une \u00e9tude de Pro Senectute montre que <strong>52 % des entreprises romandes<\/strong> refusent d&#8217;embaucher des travailleurs de plus de 65 ans. Les pr\u00e9jug\u00e9s, comme la peur d&rsquo;un <strong>manque d&rsquo;adaptation aux outils num\u00e9riques<\/strong> <strong>ou des co\u00fbts \u00e9lev\u00e9s<\/strong>, freinent leur int\u00e9gration.<\/p>\n<p>Des initiatives existent cependant, \u00e0 l&rsquo;image de La Poste, qui emploie <strong>pr\u00e8s de 1000 retrait\u00e9s<\/strong>, ou de l&rsquo;agence Activis, sp\u00e9cialis\u00e9e dans le placement de seniors. N\u00e9anmoins, <strong>les efforts peinent \u00e0 convaincre les entreprises<\/strong>, surtout dans le secteur tertiaire, qui h\u00e9sitent encore face \u00e0 cette main-d&rsquo;\u0153uvre exp\u00e9riment\u00e9e.<\/p>\n<p><strong>Les in\u00e9galit\u00e9s persistent<\/strong> \u00e9galement selon le niveau de qualification ou la situation sociale. Comme le rappelle Ren\u00e9 Kn\u00fcsel, politologue \u00e0 l&rsquo;Universit\u00e9 de Lausanne, un tiers des retrait\u00e9s actifs continuent \u00e0 travailler par contrainte, souvent dans des m\u00e9tiers physiquement \u00e9prouvants.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p><strong>En Suisse<\/strong>, le travail apr\u00e8s la retraite prend de plus en plus d&rsquo;importance. En 2023, <strong>pr\u00e8s de 18 % des 65-74 ans<\/strong> poursuivaient une activit\u00e9 professionnelle, un chiffre nettement sup\u00e9rieur \u00e0 <strong>la moyenne europ\u00e9enne de 9,7 %<\/strong>, selon l&rsquo;Office f\u00e9d\u00e9ral de la statistique.<\/p>\n","protected":false},"author":37,"featured_media":5057,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[18],"tags":[],"class_list":["post-5011","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-retraite","generate-columns","tablet-grid-50","mobile-grid-100","grid-parent","grid-33","no-featured-image-padding"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/econostrum.info\/suisse\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5011","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/econostrum.info\/suisse\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/econostrum.info\/suisse\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/econostrum.info\/suisse\/wp-json\/wp\/v2\/users\/37"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/econostrum.info\/suisse\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5011"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/econostrum.info\/suisse\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5011\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/econostrum.info\/suisse\/wp-json\/wp\/v2\/media\/5057"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/econostrum.info\/suisse\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5011"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/econostrum.info\/suisse\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5011"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/econostrum.info\/suisse\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5011"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}