{"id":2937,"date":"2024-08-07T13:35:18","date_gmt":"2024-08-07T11:35:18","guid":{"rendered":"https:\/\/econostrum.info\/suisse\/?p=2937"},"modified":"2024-08-07T13:35:18","modified_gmt":"2024-08-07T11:35:18","slug":"suisse-augmentation-salaire-2-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/econostrum.info\/suisse\/suisse-augmentation-salaire-2-2\/","title":{"rendered":"Suisse : vers une augmentation de salaire de 2.2 % pour 2025 ?"},"content":{"rendered":"

Apr\u00e8s des ann\u00e9es \u00e9conomiquement mouvement\u00e9es, l’organisation \u00ab Employ\u00e9s Suisse \u00bb<\/strong> plaide fermement pour une revalorisation<\/strong> salariale<\/strong>, en particulier pour les revenus moyens. En effet, elle sugg\u00e8re que les salaires<\/strong> doivent augmenter jusqu’\u00e0 2,2 % en 2025.<\/strong><\/p>\n

La demande de l’association, repr\u00e9sentant les travailleurs suisses, est motiv\u00e9e par le fait que, bien que l’\u00e9conomie montre des signes de reprise, les employ\u00e9s continuent \u00e0 subir les cons\u00e9quences des ann\u00e9es difficiles pass\u00e9es. L’organisation juge donc n\u00e9cessaire de revaloriser ces salaires m\u00e9dians<\/strong>, afin que les travailleurs puissent pleinement b\u00e9n\u00e9ficier de la situation \u00e9conomique plus favorable.<\/p>\n

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Apr\u00e8s des ann\u00e9es difficiles sur le plan \u00e9conomique, l’organisation \u00abEmploy\u00e9s Suisse\u00bb appelle de ses v\u0153ux une revalorisation salariale. Particuli\u00e8rement pour les classes de salaire moyennes. https:\/\/t.co\/lnZsZh9QRm<\/a><\/p>\n

\u2014 Blick | fr (@Blick_fr) August 6, 2024<\/a><\/p><\/blockquote>\n

Le but est de renforcer la classe moyenne<\/h2>\n

L’organisation \u00ab Employ\u00e9s Suisse \u00bb constate une r\u00e9alit\u00e9 pr\u00e9occupante pour les travailleurs actifs. Malgr\u00e9 un recul de l’inflation,<\/strong> leur pouvoir d’achat<\/a> r\u00e9el n’augmente pas dans les m\u00eames proportions. Cela cr\u00e9e une pression croissante sur ces personnes, qui peinent \u00e0 maintenir leur niveau de vie.<\/p>\n

Particuli\u00e8rement touch\u00e9s, les salari\u00e9s des classes moyennes<\/strong> voient leurs salaires nominaux certes progresser, mais sans r\u00e9el gain de pouvoir d’achat. Jusqu’\u00e0 pr\u00e9sent, l’organisation avait surtout r\u00e9clam\u00e9 des revalorisations salariales pour les cat\u00e9gories les plus basses. Aujourd’hui, elle estime primordial de se pencher \u00e9galement sur le renforcement des r\u00e9mun\u00e9rations<\/strong> des classes moyennes. Elle explique qu’il est en effet essentiel que tous les actifs, quel que soit leur niveau de salaire, puissent b\u00e9n\u00e9ficier d’une juste reconnaissance de leur travail et d’un niveau de vie d\u00e9cent. L’organisation \u00ab Employ\u00e9s Suisse \u00bb entend ainsi porter cette exigence aupr\u00e8s des instances comp\u00e9tentes.<\/p>\n

L\u2019organisation appelle \u00e0 des hausses \u00ab claires et nettes \u00bb des salaires<\/h2>\n

Les adaptations effectu\u00e9es jusqu’\u00e0 pr\u00e9sent ont certes permis de r\u00e9duire les diff\u00e9rences de revenus entre les diff\u00e9rents groupes d’employ\u00e9s, mais l’organisation souligne que cela a aussi conduit \u00e0 une certaine insatisfaction au sein du personnel. En effet, bien que les \u00e9carts salariaux<\/strong> aient diminu\u00e9, certains travailleurs estiment ne pas \u00eatre suffisamment r\u00e9mun\u00e9r\u00e9s \u00e0 la hauteur de leurs comp\u00e9tences et de leur investissement.<\/p>\n

C’est pourquoi l’organisation, repr\u00e9sent\u00e9e par son directeur Stefan Studer, appelle fermement les employeurs \u00e0 accorder des hausses de salaire<\/strong> \u00ab claires et nettes \u00bb. Selon lui, ces am\u00e9liorations salariales sont essentielles afin de garantir que \u00ab tous les collaborateurs se sentent valoris\u00e9s et restent motiv\u00e9s pour fournir leur meilleure prestation \u00bb au sein de l’entreprise.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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