Des changements majeurs prévus en Suisse dès janvier 2025 : ce qu’il faut savoir

Dès janvier 2025, de nouvelles lois entreront en vigueur en Suisse, touchant des domaines variés comme la retraite, la fiscalité, l’égalité sociale et l’environnement. Ces réformes, issues d’initiatives populaires et de décisions parlementaires, marquent un tournant dans plusieurs aspects du quotidien des citoyens.

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L’évolution législative prévue pour 2025 en Suisse témoigne de la volonté d’adapter le cadre juridique aux défis contemporains. Qu’il s’agisse de questions liées à l’égalité ou à la transition énergétique, ces mesures traduisent des réponses aux préoccupations actuelles de la société suisse.

Ces nouvelles lois, qui toucheront des millions de personnes, s’accompagnent d’impacts concrets pour les familles, les entreprises et les consommateurs. Comprendre ces changements est essentiel pour anticiper leurs effets et mieux s’y préparer.

La retraite et les allocations : des ajustements pour un système plus durable

L’une des mesures phares concerne le relèvement progressif de l’âge de la retraite des femmes à 65 ans, qui sera atteint d’ici 2028. Cette réforme découle de l’adoption du projet AVS21 en 2022, malgré des contestations sur la fiabilité des projections initiales. Parallèlement, les rentes AVS et AI augmentent de 2,9 %, offrant une compensation partielle à l’inflation. Cette revalorisation marque la première hausse des allocations familiales depuis 2009, avec un impact notable pour les familles.

Dans le même temps, les mariages de mineurs conclus à l’étranger pourront désormais être annulés jusqu’au 25ᵉ anniversaire des intéressés, renforçant ainsi les droits des jeunes. Cette initiative s’inscrit dans un effort global de modernisation des protections légales en Suisse.

Taxation et égalité : des avancées pour une société plus équitable

Sur le plan fiscal, la TVA applicable aux produits d’hygiène menstruelle sera réduite à 2,5 %, un pas en avant vers une justice sociale plus marquée. Simultanément, les frontaliers travaillant depuis chez eux seront soumis à une nouvelle base d’imposition en fonction de leur pays de résidence, répondant aux évolutions des modalités de travail.

Sur le plan social, des avancées notables se concrétisent avec la suppression des restrictions liées au don du sang pour les homosexuels. Cette évolution met fin à des pratiques discriminatoires, ouvrant la voie à une approche fondée sur des données médicales fiables.

L’interdiction de se dissimuler le visage en public, issue de l’initiative « anti-burqa », entrera également en vigueur, assortie d’amendes allant de 100 à 1000 francs selon les cas. Les exceptions prévues, comme les raisons de santé ou les coutumes locales, visent à garantir une application proportionnée de cette loi.

Environnement et énergie : un cadre renforcé pour la durabilité

La Suisse s’engage dans une transition énergétique ambitieuse avec l’adoption de la nouvelle loi sur le CO₂. Celle-ci vise à réduire les émissions de gaz à effet de serre de moitié d’ici 2030, tout en misant sur des incitations et des investissements dans les secteurs de l’industrie, des transports et des bâtiments. Cette réforme s’accompagne d’un financement de 4,1 milliards de francs pour soutenir les projets écologiques.

En parallèle, le développement des énergies renouvelables est encouragé, notamment à travers des infrastructures prioritaires. Enfin, l’économie circulaire gagne en importance, avec des mesures visant à réduire l’incinération des déchets et à renforcer le recyclage, bien que certaines dispositions entreront en vigueur ultérieurement.

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