Durant ce mois d’août 2024, la Suisse s’apprête à connaître des évolutions significatives qui toucheront divers aspects de la vie quotidienne.
Ces changements, allant des réformes dans l’éducation aux nouvelles mesures bancaires, visent à améliorer la qualité de vie et à répondre aux défis économiques et sociaux actuels. Voici un aperçu des principales nouveautés et ajustements qui entreront en vigueur ce mois-ci.
Transferts d’argent en temps réel avec le système « SIC5 »
À partir du 1ᵉʳ août, la Suisse met en œuvre un système de paiement, baptisé « SIC5 », permettant des transferts d’argent en temps réel, 24 heures sur 24, y compris les week-ends. Ce système, introduit par la Banque nationale suisse (BNS) et l’opérateur boursier SIX, promet une rapidité et une efficacité accrues dans les traitements des paiements électroniques. Bien que toutes les banques ne soient pas encore intégrées, des institutions telles que UBS, Raiffeisen et la Banque cantonale bernoise offriront dès août ce service.
Révision des bases de la maturité gymnasiale
Un changement majeur dans le système éducatif est également prévu avec la révision totale des bases juridiques de la maturité gymnasiale. Ce nouveau cadre impose un renforcement des matières fondamentales telles que les langues et les mathématiques, ainsi que l’introduction de nouvelles options comme l’économie et le droit. En outre, les écoles doivent aussi encourager les échanges d’élèves et consacrer au moins 3 % du temps d’enseignement au travail interdisciplinaire, le tout devant être mis en œuvre dans un délai maximal de dix ans.
Réduction des taux d’intérêt bancaires
En réponse à la baisse du taux directeur de la Banque nationale suisse en juin dernier, plusieurs grandes banques, dont la Raiffeisen et la Banque Migros, vont ajuster leurs taux d’intérêt. En effet, les comptes d’épargne verront une réduction significative avec un taux recommandé de 0,70 % pour les économies des membres et une baisse plus marquée pour les dépôts importants. Cette mesure vise à refléter la tendance générale de réduction des taux d’intérêt et à adapter les conditions économiques actuelles.
Augmentation des salaires des apprentis chez Coop et dans le canton d’Argovie
Coop augmentera les salaires de ses apprentis à partir d’août 2024, avec une hausse de 100 francs par année d’apprentissage. Ainsi, les salaires commenceront à 1000 francs pour la première année et atteindront 1600 francs en quatrième année. Parallèlement, le canton d’Argovie uniformise et augmente les salaires des apprentis, avec des ajustements notables pour les premières et dernières années d’apprentissage. En première année d’apprentissage, le salaire est de 820 francs, en deuxième année de 1030 francs, en troisième année de 1500 francs et en quatrième année de 1700 francs. Cette manœuvre a pour but d’attirer et de retenir les jeunes talents dans la région.
Prolongation des indemnités de chômage partiel
Les entreprises pourront désormais bénéficier d’indemnités de chômage partiel pendant une période prolongée de dix-huit mois, contre douze auparavant. Cette mesure vise à soutenir les entreprises touchées par la hausse des prix de l’énergie et à offrir une meilleure sécurité de planification dans un contexte économique difficile. Cela permet aux entreprises de s’adapter plus facilement et de gérer les défis économiques prolongés.
De la musique pour les chauffeurs des VBZ
Les employés des transports publics zurichois VBZ pourront écouter de la musique dans le poste de conduite à partir d’août. Ce changement, issu d’un projet pilote réussi, a pour but d’améliorer les conditions de travail des chauffeurs tout en imposant des restrictions sur le volume et les contenus distractifs. L’objectif est d’attirer davantage de personnel qualifié dans un contexte de pénurie.
Mise en place d’un point de contact indépendant pour la police bâloise
Un nouveau service d’assistance externe sera disponible pour les membres de la police bâloise à partir d’août. Ce service, chargé de traiter les questions de harcèlement moral, de discrimination et de harcèlement sexuel, vise à offrir un soutien confidentiel et spécialisé, renforçant ainsi la transparence et la sécurité au sein des forces de l’ordre.
Extension de la prévention des crises dans les transports
La nouvelle ordonnance sur la coordination des transports en cas de crise, qui entrera en vigueur le 1ᵉʳ août, vise à améliorer la gestion des crises en intégrant tous les modes de transport, y compris le privé et l’aérien. Cette mesure répond aux leçons tirées de la pandémie et des crises énergétiques pour assurer une utilisation optimale des infrastructures de transport en situation d’urgence.
