{"id":6507,"date":"2024-11-21T07:00:40","date_gmt":"2024-11-21T06:00:40","guid":{"rendered":"https:\/\/econostrum.info\/belgique\/?p=6507"},"modified":"2024-11-20T16:15:12","modified_gmt":"2024-11-20T15:15:12","slug":"indexation-salariale-travailleurs","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/econostrum.info\/belgique\/indexation-salariale-travailleurs\/","title":{"rendered":"Indexation salariale en Belgique : les travailleurs b\u00e9n\u00e9ficieront-ils de la m\u00eame augmentation ?"},"content":{"rendered":"

Selon le Bureau f\u00e9d\u00e9ral du Plan, une indexation salariale automatique<\/strong> sera appliqu\u00e9e aux salaires bruts d\u2019environ un demi-million de travailleurs en Belgique \u00e0 partir du 1\u1d49\u02b3 janvier 2025<\/strong>. Ainsi, ces derniers b\u00e9n\u00e9ficieront d\u2019une r\u00e9mun\u00e9ration plus \u00e9lev\u00e9e \u00e0 compter de cette date.<\/p>\n

Cependant, tous les secteurs ne sont pas concern\u00e9s par cette bonne nouvelle. De plus, le taux de cette indexation n\u2019est pas le m\u00eame pour tout le monde.<\/p>\n

Bien comprendre le principe de l’indexation des salaires<\/h2>\n

En r\u00e9alit\u00e9, le principe d\u2019application de l\u2019indexation salariale est tr\u00e8s simple. En r\u00e8gle g\u00e9n\u00e9rale, lorsque les prix des biens et services d\u00e9passent un certain seuil, appel\u00e9 \u00ab\u00a0indice pivot\u00a0\u00bb, la plupart des salari\u00e9s b\u00e9n\u00e9ficient d\u2019une augmentation automatique de leur salaire. <\/strong><\/p>\n

Ce m\u00e9canisme permet de garantir le maintien du pouvoir d\u2019achat des travailleurs, et ce, malgr\u00e9 la hausse importante de l\u2019inflation et l\u2019augmentation significative du co\u00fbt de la vie<\/strong> qui en r\u00e9sulte. Dans la plupart des cas, cette indexation automatique des salaires est pr\u00e9vue par les conventions collectives de travail (CCT), lesquelles sont g\u00e9n\u00e9ralement propres \u00e0 chaque secteur.<\/p>\n

Est-ce que tout le monde b\u00e9n\u00e9ficie de la m\u00eame indexation salariale ?<\/h2>\n

Bien que la vie soit devenue plus ch\u00e8re pour tout le monde, en particulier ces derni\u00e8res ann\u00e9es, l\u2019indexation salariale<\/strong> varie toutefois d\u2019une personne \u00e0 l\u2019autre. En effet, les employ\u00e9s de la fonction publique et les personnes b\u00e9n\u00e9ficiant d\u2019allocations sociales (comme une pension ou une indemnit\u00e9 d’invalidit\u00e9) b\u00e9n\u00e9ficient d\u2019une indexation automatique de 2 %<\/strong> en cas de d\u00e9passement de l\u2019indice pivot. Il est vrai qu\u2019une minorit\u00e9 de travailleurs belges ne b\u00e9n\u00e9ficie d\u2019aucune indexation salariale<\/strong> : c\u2019est le cas des salari\u00e9s du secteur des professions lib\u00e9rales (commission paritaire 336) et des entreprises sans indexation propre (commission paritaire 100). Ainsi, la grande majorit\u00e9 des employ\u00e9s belges<\/strong> en b\u00e9n\u00e9ficie.<\/p>\n

Ainsi, chaque secteur est index\u00e9 selon un syst\u00e8me propre \u00e0 chacun et \u00e0 un rythme diff\u00e9rent. Par exemple, certains secteurs ont d\u00e9j\u00e0 b\u00e9n\u00e9fici\u00e9 d\u2019une indexation salariale le 1\u1d49\u02b3 octobre dernier<\/a> (chimie, petits commerces, et grands magasins), tandis que d\u2019autres verront leur salaire augmenter \u00e0 partir du 1\u1d49\u02b3 janvier prochain. <\/strong>Cela concerne un demi-million de Belges travaillant dans diverses commissions paritaires, telles que la CP200,<\/strong> qui regroupe 500 000 employ\u00e9s, la CP302<\/strong>, qui concerne l\u2019industrie h\u00f4teli\u00e8re, la CP226<\/strong> pour le commerce international, les CP118 et CP220<\/strong> pour l\u2019industrie alimentaire, ainsi que la CP140.03<\/strong> pour le transport routier.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

\u00c0 partir du 1\u1d49\u02b3 janvier 2025, les salaires devront conna\u00eetre une indexation, ce qui signifie que la r\u00e9mun\u00e9ration brute de nombreux travailleurs sera plus \u00e9lev\u00e9e. Dans ce cas, qui sont les chanceux qui pourront b\u00e9n\u00e9ficier d\u2019une telle augmentation cette ann\u00e9e ?<\/span><\/p>\n","protected":false},"author":35,"featured_media":241,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[26],"tags":[],"class_list":["post-6507","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-emploi","generate-columns","tablet-grid-50","mobile-grid-100","grid-parent","grid-33","no-featured-image-padding"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/econostrum.info\/belgique\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6507","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/econostrum.info\/belgique\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/econostrum.info\/belgique\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/econostrum.info\/belgique\/wp-json\/wp\/v2\/users\/35"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/econostrum.info\/belgique\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6507"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/econostrum.info\/belgique\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6507\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/econostrum.info\/belgique\/wp-json\/wp\/v2\/media\/241"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/econostrum.info\/belgique\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6507"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/econostrum.info\/belgique\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6507"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/econostrum.info\/belgique\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6507"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}