{"id":3309,"date":"2024-07-09T16:55:10","date_gmt":"2024-07-09T14:55:10","guid":{"rendered":"https:\/\/econostrum.info\/belgique\/?p=3309"},"modified":"2024-07-09T16:55:10","modified_gmt":"2024-07-09T14:55:10","slug":"retraite-anticipee-montant-pension","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/econostrum.info\/belgique\/retraite-anticipee-montant-pension\/","title":{"rendered":"Belgique : Comment la retraite anticip\u00e9e impacte-elle le montant de votre pension ?"},"content":{"rendered":"

Chaque ann\u00e9e, de nombreux travailleurs belges<\/strong> choisissent de prendre leur retraite<\/strong> avant d’atteindre l’\u00e2ge l\u00e9gal. Bien que la pension anticip\u00e9e soit possible en fonction du nombre d’ann\u00e9es de carri\u00e8re, cesser de travailler avant l’\u00e2ge prescrit par la loi peut n\u00e9anmoins avoir un impact sur le montant de la pension<\/strong> \u00e0 laquelle l’ex-travailleur aura droit.<\/p>\n

En 2024, l’\u00e2ge l\u00e9gal de d\u00e9part \u00e0 la retraite en Belgique est de 65 ans<\/strong>. \u00c0 partir de l’ann\u00e9e prochaine, cet \u00e2ge passera \u00e0 66 ans. En 2023, il sera encore prolong\u00e9 \u00e0 67 ans. Actuellement, quatre travailleurs sur dix prennent leur retraite avant d’atteindre 65 ans. De plus, pr\u00e8s de huit personnes sur dix souhaitent mettre un terme \u00e0 leur carri\u00e8re professionnelle avant cet \u00e2ge.<\/p>\n

Comment une retraite est calcul\u00e9e ?<\/h2>\n

Pour un d\u00e9part en retraite anticip\u00e9e \u00e0 60 ans, il faut avoir accumul\u00e9 44 ann\u00e9es de carri\u00e8re.<\/strong> Pour un travailleur ayant 43 ann\u00e9es d’anciennet\u00e9, il sera possible de prendre sa retraite \u00e0 partir de son 61e anniversaire. Enfin, avec 42 ann\u00e9es de carri\u00e8re, le d\u00e9part anticip\u00e9 est possible \u00e0 63 ans. Pour comprendre l’impact d’une retraite anticip\u00e9e sur le montant de sa pension<\/strong>, il est essentiel de comprendre comment celle-ci est calcul\u00e9e.<\/p>\n

Les pensions des travailleurs salari\u00e9s et des travailleurs ind\u00e9pendants<\/a> sont calcul\u00e9es sur la base de leurs salaires annuels. Dans certains cas, un plafond salarial peut s’appliquer. En 2024, ce plafond est fix\u00e9 \u00e0 76 395,98 euros<\/strong> pour le calcul de la pension. Ensuite, le montant annuel du salaire est divis\u00e9 par 45. Le Service des Pensions prend ensuite en compte tous les montants annuels (r\u00e9\u00e9valu\u00e9s) et les multiplie par 60 %<\/strong> (ou 75 % pour les travailleurs dont les conjoints ne touchent pas de pension) pour obtenir le montant de la pension.<\/strong><\/p>\n

Comment augmenter le montant de sa pension ?<\/h2>\n

Dans ce calcul, les pensionn\u00e9s ayant moins de 45 ann\u00e9es d’activit\u00e9 sont particuli\u00e8rement p\u00e9nalis\u00e9s. En effet, pendant une ou plusieurs ann\u00e9es, le montant annuel utilis\u00e9 dans le calcul de la pension est nul, ce qui affecte le montant final de la pension<\/strong>.<\/p>\n

Il est \u00e9galement possible d’augmenter le montant<\/strong> de sa pension en rachetant des ann\u00e9es d’\u00e9tudes. De plus, il est possible de constituer une pension compl\u00e9mentaire<\/strong> via une assurance groupe, une Pension Libre Compl\u00e9mentaire (pour les travailleurs ind\u00e9pendants), une assurance \u00e9pargne-pension ou un fonds d\u2019\u00e9pargne-pension, par exemple.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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