Les nouveaux salaires des enseignants seront versés à partir du mois d’avril. En effet, le ministère de l’Éducation nationale a détaillé, dans une instruction consultée par le journal francophone El Watan, les modalités de mise en œuvre des nouvelles dispositions du statut particulier des fonctionnaires du secteur de l’éducation.
Cette circulaire, adressée le 2 février 2025 aux directeurs de l’éducation, vise à garantir une application correcte et unifiée du décret exécutif n° 25-54 du 21 janvier 2025, récemment publié dans le Journal officiel n°4.
Le ministre de l’Éducation, Mohamed Seghir Saadaoui, a multiplié les réunions avec les partenaires sociaux afin de clarifier les ambiguïtés du texte, recueillir les revendications des enseignants* et assurer une mise en œuvre efficace et cohérente des nouvelles mesures. Parmi les préoccupations soulevées, en plus des salaires figurent la valorisation des diplômes, l’expérience professionnelle, la classification des grades et l’augmentation des primes.
En plus des salaires, un processus d’intégration en quatre étapes va être mis en place
L’instruction précise que l’intégration dans le grade supérieur concernera cinq catégories de fonctionnaires, réparties sur quatre étapes. Pour bénéficier de cette promotion, certaines conditions spécifiques doivent être remplies.
Les services de contrôle budgétaire doivent recevoir les listes nominatives des fonctionnaires concernés avant le 6 février, afin que les augmentations salariales puissent être appliquées dès avril 2025. Le ministère insiste sur l’importance d’un traitement rigoureux des dossiers à travers le système d’information du secteur, garantissant ainsi la conformité entre les documents numériques et papier.
Les enseignants détenteurs de diplômes ouvrant droit à un reclassement devront soumettre leurs documents via la plateforme numérique entre le 3 et le 16 février 2025. De leur côté, les autres fonctionnaires doivent transmettre leurs diplômes aux inspecteurs et directeurs d’établissements, afin que les services compétents puissent valider les dossiers avant le 16 février.
Un suivi numérique et des promotions accélérées
Le ministère a mis en place un dispositif de suivi en ligne, via lequel les chefs de service devront contrôler et valider les dossiers de promotion entre le 17 et le 20 février, avant confirmation définitive le 25 février.
Par ailleurs, l’instruction rappelle que les taux de promotion prévus par le décret exécutif n°08-315 du 11 octobre 2008 doivent être respectés. L’ancienneté acquise jusqu’au 31 décembre 2024 sera déterminante pour ces avancements de carrière.
Enfin, le ministère souligne que le système d’information du secteur sera mis à jour pour notifier chaque enseignant de son nouveau grade, et que les décisions collectives seront transmises aux services de gestion des ressources humaines afin de garantir le paiement des nouveaux salaires dès avril 2025.
